Reino Unido, México e Austrália são os primeiros destinos da nova etapa de expansão internacional da Codejobs. A pouco menos de um mês, a plataforma passou a operar oficialmente nos três mercados, escolhidos por concentrarem um alto número de desenvolvedores plenos e seniores interessados em oportunidades remotas para empresas dos Estados Unidos. A movimentação marca uma nova fase de crescimento da startup, impulsionada pela rodada de US$40 milhões (cerca de R$ 230 milhões) liderada pela Kleiner Perkins, um dos mais tradicionais fundos de venture capital do Vale do Silício, e antecede a chegada da empresa à África do Sul, Colômbia e Uruguai, prevista para os próximos meses.
Os resultados iniciais reforçam o potencial da estratégia. Em apenas 15 dias, a plataforma conquistou 450 novos usuários na Cidade do México. Já no Reino Unido e na Austrália, a Codejobs registrou uma média de 250 novos usuários durante a primeira semana de operação, refletindo a demanda crescente por plataformas que conectam profissionais de tecnologia a vagas remotas em empresas americanas.
“A expansão internacional é um passo natural da nossa estratégia de crescimento. Escolhemos Reino Unido, México e Austrália porque são mercados com grande concentração de desenvolvedores plenos e seniores que desejam trabalhar para empresas americanas sem precisar deixar seus países. A receptividade foi extremamente positiva e confirmou que existe uma demanda consistente por esse modelo de conexão entre talentos e empresas globais“, afirma Cláudio Vinícius, CEO da Codejobs.
Fundada por brasileiros e registrada em Delaware (Estados Unidos), a Codejobs conecta desenvolvedores da América Latina e de outros mercados a oportunidades em empresas dos Estados Unidos e da Europa. Segundo o executivo, a internacionalização foi estruturada a partir da contratação de equipes locais, sem necessidade de investimentos de capital nos novos países.
“Nosso foco foi construir operações próximas dos usuários. Investimos na formação de times locais para entender as particularidades de cada mercado e oferecer uma experiência mais eficiente tanto para os profissionais quanto para as empresas. Esse modelo nos permite crescer de forma sustentável e preparar o terreno para a chegada a novos países“, explica.
A próxima etapa da expansão já está definida. Ainda em 2026, a Codejobs iniciará operações na África do Sul, Colômbia e Uruguai, ampliando sua atuação em mercados estratégicos para a contratação internacional de profissionais de tecnologia.
Em menos de um ano, a startup superou a marca de 58 mil assinantes, com predominância de profissionais brasileiros, que representam cerca de 70% da base. Ao longo desse período, a plataforma já viabilizou 126 contratações para grandes companhias globais, entre elas Uber, Airbnb e Capgemini. O modelo de negócio atende tanto profissionais quanto empresas: enquanto os candidatos têm acesso à plataforma por meio de planos de assinatura, as organizações contratam pacotes personalizados para divulgação de vagas e recrutamento de talentos, de acordo com suas necessidades.
O crescimento da operação também se reflete nos resultados financeiros. Atualmente, a Codejobs registra um faturamento mensal próximo de US$195 mil e direciona os recursos da rodada de investimentos conquistada recentemente para ampliar sua infraestrutura tecnológica, acelerar o desenvolvimento de soluções baseadas em inteligência artificial e fortalecer sua presença internacional. A expectativa da empresa é alcançar a marca de 1 milhão de usuários cadastrados até o fim de 2027, consolidando sua atuação como uma plataforma global de recrutamento para o setor de tecnologia.
