A Fluxus está com inscrições abertas para a nova turma gratuita da Formação em Liderança Feminina, que começa no dia 02 de março, às 19h, com uma live de abertura. Liderado por Joyce Romanelli, sócia-diretora da Fluxus e executiva com mais de 20 anos de experiência nas áreas de saúde, educação e tecnologia, o curso busca preparar mulheres para enfrentar desafios estruturais do mercado de trabalho e ampliar sua atuação em posições de liderança.
Com duração de quatro semanas, o curso é híbrido e reúne 5 encontros ao vivo e 8 aulas gravadas, totalizando 13 aulas com conteúdos práticos e aprofundados. A estrutura é dividida em três módulos:
- “Líder de Si”, focado em autoconhecimento e fortalecimento da identidade profissional;
- “Líder de Pessoas”, voltado para gestão de conflitos, construção de confiança e engajamento;
- “Líder de Negócios”, que aborda posicionamento estratégico e geração de resultados.
A formação parte de um cenário concreto: segundo o Fórum Econômico Mundial, o mundo fechou apenas 68,5% da lacuna de gênero. No Brasil, apenas 17% das presidências corporativas são ocupadas por mulheres, de acordo com a ONU Mulheres. Além disso, dados do IBGE apontam que mulheres recebem, em média, 78,9% do rendimento dos homens exercendo os mesmos cargos. Diante desse contexto, o curso propõe discutir padrões invisíveis que impactam trajetórias femininas, fortalecer a autoliderança, desenvolver habilidades para gestão de pessoas e ampliar a visão estratégica para liderança de negócios.
As participantes terão acesso a conteúdos extras, pesquisas, materiais complementares e artefatos de apoio ao desenvolvimento. Ao final da formação, quem concluir o programa receberá certificado personalizado com carga horária.
A turma, que tradicionalmente tem investimento de R$ 3.000, está com inscrições gratuitas por tempo limitado. A aula inaugural acontece no dia 02/03, às 19h.
Fundada pelos executivos Joyce Romanelli, Luciano Santos e Pablo Funchal, todos com sólida trajetória em liderança e gestão empresarial, a Fluxus é uma consultoria especializada em transformação organizacional, com foco no alinhamento entre estratégia, cultura e execução. Atua ao lado de CEOs, alta liderança e áreas de RH na construção de modelos de gestão que promovam clareza de prioridades, desenvolvimento de líderes e performance sustentável.
Com metodologia própria e abordagem estruturada, apoia organizações na definição de direcionadores estratégicos, fortalecimento da governança e implementação de rituais e processos que transformam planejamento em resultados concretos. Seus programas combinam diagnóstico organizacional, desenvolvimento de lideranças, facilitação estratégica e acompanhamento executivo, sempre com foco na geração de impacto mensurável.
A atuação abrange alinhamento estratégico, cultura organizacional, gestão por objetivos e desenvolvimento de lideranças, colocando o colaborador no centro das transformações. Mais do que estruturar processos, valoriza o lado humano das organizações – escuta, propósito, diálogo e protagonismo – como motores reais de execução, comunicação e engajamento. Assim, contribui para que empresas transformem intenção em ação, fortalecendo sua capacidade interna de liderar mudanças com consciência, coerência e crescimento sustentável no longo prazo.
